Deputy Recruitment Specialist

Pratama Frozen ยท ๐Ÿ“ Badung ยท Diposting 2026-10-11
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego

Pratama Frozen sedang mencari seorang Deputy Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan ini merupakan salah satu produsen es terbesar di Indonesia, dengan komitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi kepada pelanggan.

Sebagai Deputy Recruitment Specialist, Anda akan bertanggung jawab untuk membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan. Anda akan bekerja sama dengan tim Recruitment untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar dan efisien.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan negosiasi yang dapat dilakukan. Jika Anda memiliki kemampuan dan pengalaman yang sesuai, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Bertanggung jawab untuk membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan.
  • Mengkoordinasikan dan mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.
  • Membuat dan mengelola database calon karyawan.
  • Melakukan wawancara dengan calon karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.
  • Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen secara berkala.
  • Mengikuti dan mematuhi semua peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen.
  • Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan rekrutmen perusahaan terpenuhi.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Minimal S1 di bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Minimal 2 tahun pengalaman sebagai Recruitment Specialist atau peran terkait.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang proses rekrutmen dan seleksi.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal yang baik.
  • Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    Kemampuan menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System)kemampuan analisis datakemampuan komunikasi yang baikdan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait